서귀포시 여성가족과 여성지원팀장 현은정

[데일리전남] 매년 9월 1일부터 9월 7일까지는 양성평등주간이다. 양성평등주간은 남성과 여성의 조화로운 발전을 통해 정치·경제·사회·문화의 모든 영역에서 일·가정 양립 실천을 통한 실질적인 남녀평등의 이념을 구현하기 위해 제정된 주간으로 국가, 지방자치단체 및 공공단체는 양성평등주간을 기념하기 위해 기념행사, 유공자 및 유공단체에 대한 격려 등을 하게 되어 있다.

이에 서귀포시는 9월 1일 오후 2시부터 시청 문화강좌실에서 기념행사 개최하여 유공자를 표창하고, ‘양, 성평등 하게 마씸!’을 주제로 특강도 개최할 예정이다.

양성평등주간은 1995년 제정된 여성발전기본법이 2014년 양성평등기본법으로 전면 개정되어 2015년 7월 1일부터 시행되면서 기존의 여성주간에서 양성평등 주간으로 명칭이 변경되었다.

1995년 여성발전기본법이 처음 제정되던 때에 비하면 가정에서나 직장에서 남녀차별의 요소는 많이 줄었지만, 아직도 가사나 자녀 양육, 노부모 부양 등에서는 여성에게 더 많은 의무가 주어지고, 가장으로서의 역할에 남성에게 더 많은 책임을 요구하고 있는 것도 현실이다.

최근 인터넷 커뮤니티를 보다보면 페미니즘으로 인해 오히려 남성이 역차별을 받고 있다는 의식이 젊은 세대에게 퍼져있으며, 이로 인해 20~30대 일부에서는 남녀 갈등이 심화되고 있는 듯한 모습도 보인다.

양성평등이 여자의 권리만 요구하는 것이 아니라 남성에게 주어졌던 가장으로서의 책임 특히, 경제적인 책임을 여성이 사회 참여를 통해 같이 짊어지는 의미도 있는데 이를 간과하며 갈등이 생기고 있는 것이 아닌가 걱정이 된다.

성별이 다르다는 이유로 적대시하거나 차별을 하는 것이 아니라 서로 배려하고 존중하는 문화 속에서 양성평등의 진정한 가치가 이루어질 것이라 생각한다.